中共中央办公厅印发《推进领导干部能上能下规定》
中共中央办公厅印发《推进领导干部
能上能下规定》
近日，中共中央办公厅印发了《推进领导干部能上能下规
定》（以下简称《规定》），并发出通知，要求各地区各部门
认真遵照执行。
通知指出，《规定》以习近平新时代中国特色社会主义思
想为指导，贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，
吸收了全面从严治党的新鲜经验，健全能上能下的选人用人机
制，对于推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导
向和从政环境，建设忠诚干净担当的高素质执政骨干队伍，具
有重要意义。
通知要求，各级党委（党组）及其组织（人事）部门要切
实扛起全面从严管党治吏的政治责任，做到真管真严、敢管敢
严、长管长严，推进干部能上能下常态化。要坚持严管和厚爱
结合、激励和约束并重，做好深入细致思想工作，保护干部干
事创业积极性。要加强督促检查，对贯彻落实《规定》不力的，
严肃追究责任。执行《规定》中的重要情况和建议，要及时报
告党中央。
《规定》全文如下。
推进领导干部能上能下规定
（2015 年6月26 日中共中央政治局会议审议批准 2015
年7月19 日中共中央办公厅发布 2022 年8月19 日中共中央
政治局常委会会议修订 2022 年9月8日中共中央办公厅发
布）
第一条 为了全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、
作风建设、纪律建设，健全能上能下的选人用人机制，建设德
才兼备、忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，完善从严管
理干部队伍制度体系，根据《中国共产党组织工作条例》、
《党政领导干部选拔任用工作条例》等党内法规和《中华人民
共和国公务员法》等法律，制定本规定。
第二条 推进领导干部能上能下，坚持以习近平新时代中国
特色社会主义思想为指导，贯彻新时代党的建设总要求和新时
代党的组织路线，落实新时代好干部标准，坚持党要管党、全
面从严治党，坚持实事求是、公道正派，坚持事业为上、人事
相宜，坚持依法依规、积极稳妥，着力解决不担当、不作为、
乱作为等问题，促使领导干部自觉践行“三严三实”要求，推
动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环
境。
第三条 本规定适用于各级党的机关、人大机关、行政机关、
政协机关、监察机关、审判机关、检察机关，以及列入公务员
法管理的其他机关和参照公务员法管理的机关（单位）中担任
领导职务的干部。国有企业、事业单位中担任领导职务的人员，
参照本规定执行。
第四条 推进领导干部能上能下，重点是解决能下问题。应
当结合实际分类施策，严格执行问责、党纪政务处分、组织处
理、辞职、职务任期、退休等有关制度规定，畅通干部下的渠
道。
本规定主要规范对不适宜担任现职干部的领导职务所作的
摘要：
展开>>
收起<<
中共中央办公厅印发《推进领导干部能上能下规定》近日，中共中央办公厅印发了《推进领导干部能上能下规定》（以下简称《规定》），并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。通知指出，《规定》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，吸收了全面从严治党的新鲜经验，健全能上能下的选人用人机制，对于推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境，建设忠诚干净担当的高素质执政骨干队伍，具有重要意义。通知要求，各级党委（党组）及其组织（人事）部门要切实扛起全面从严管党治吏的政治责任，做到真管真严、敢管敢严、长管长严，推进干部能上能下常态化。要坚持严管和厚...
声明：松果文库尊重并保护知识产权，根据《信息网络传播权保护条例》及《民法典》第1195条之规定，如果我们转载的作品侵犯了您的权利，请在一周内通知我们，我们会及时删除。微信客服：17720021063
相关推荐
-
【热门】迟到检讨书集合8篇
2024-06-09 999+ -
【热门】迟到检讨书模板7篇
2024-06-09 999+ -
【热门】迟到检讨书模板8篇
2024-06-09 999+ -
【热门】迟到检讨书模板合集七篇
2024-06-09 999+ -
【热门】迟到检讨书模板汇编9篇
2024-06-09 999+ -
【热门】迟到检讨书模板汇总10篇
2024-06-09 999+ -
【热门】打架检讨书范文汇总8篇
2024-06-09 999+ -
【热门】打架检讨书模板
2024-06-09 999+ -
【热门】打架检讨书模板汇编九篇
2024-06-09 999+ -
【热门】打架检讨书模板集合七篇
2024-06-09 999+
作者：老班长
分类：范文大全
价格：5果币
属性：6 页
大小：31.1KB
格式：DOCX
时间：2025-11-09
